备足岗位就业无忧行动。充分发挥东西部劳务协作机制作用，立足自治县内重点项目企业、零工市场等用工需求，广泛收集优质企业用工信息，备足岗位供外出务工人员选择，拓宽劳动者就业渠道，让劳动者外出就业岗位充足，薪酬无忧。截至目前，已通过与大型用工地人社部门开展劳务交流协作，收集发布县内外岗位6.5万余个，岗位涵盖生产制造、物流运输、生活服务等众多领域，部分岗位每月薪资待遇高达1.5万元以上。

　　招聘送岗供需对接行动。为了更好地给企业和求职者牵线搭桥，实现供需双方无缝对接，威宁充分利用赶集天及周末等人流集中时间节点，在城区大型娱乐广场、大型商超附近、易地搬迁安置点、农村集市等场地组织线下大型招聘活动。在开展现场招聘的同时，同步发力开展网络直播带岗招聘，优选直播带岗行业口碑好的知名主播通过快手、抖音等账号进行直播带岗，拓宽传播面，扩大覆盖面，最大限度架起单位和求职者“屏上”沟通桥梁。截至目前，已开展线下招聘会60场，线上直播带岗50场，参加企业200余家，参与人数达4.5万人。   

　　数据赋能“码上就业”行动。为全力缩短服务时间提升服务质量，威宁充分发挥贵州公共招聘网、“毕就业”微信小程序、威宁人力资源服务产业园公众号、威宁零工市场小程序等线上服务平台作用，将最新岗位信息、技能培训信息、政策扶持信息等第一时间通过网络信息发布传播，让数据多跑路，让干部和群众少跑腿，把传统的面对面服务转变为线上智慧服务，极大减少劳动者的求职成本和政府的服务成本。自2025年1月以来，通过村级就业信息平台、村级综合服务驿站、返乡返岗服务点等常态化推送各类线上服务平台，并将线上服务平台二维码制成宣传册向广大劳动者发送，“人岗匹配”更精准，让广大劳动者实现“码上就业”。

　　入户走访暖心服务行动。为进一步做好脱贫劳动力、易地搬迁劳动力、农村低收入家庭、高校毕业生、退役军人、城镇就业困难人员等各类重点就业群体就业服务工作，威宁在2025年春节期间深入重点群体家庭开展入户走访暖心服务行动，全面了解重点家庭劳动力就业情况，为重点群体家庭劳动力开展岗位推荐和政策宣传，帮助重点家庭全面掌握就业创业扶持政策并找到需要的就业岗位。截至目前，全县已走访重点家庭2000余户。