活动中，池州市劳务协作工作组一行实地参观威宁人力资源服务产业园，详细了解了威宁“一个园区、两个市场、三个基地、一网到村”的“1231”公共就业服务体系。随后，双方在产业园举行劳务协作座谈交流暨框架协议签约仪式。威宁自治县相关负责同志介绍了全县劳动力资源禀赋、就业服务体系建设及外出务工人员基本情况，希望通过常态化劳务协作，进一步拓宽群众外出就业增收渠道。

　　池州市劳务协作工作组重点介绍了当地半导体、高端装备制造等重点产业发展布局及用工需求，并详细解读入职奖励、技能提升补贴、子女就近入学、住房保障等稳岗留工优惠政策，确保外来务工人员“进得来、留得住、发展好”。座谈结束后，两地人社部门共同签署劳务协作框架协议。

　　座谈会后，池州市工作组走进贵州工贸职业学院开展就业推介会。200余名师生现场了解企业薪资待遇、权益保障等情况，校企双方现场签订合作协议，为威宁技能人才赴池州就业开通“直通车”。

　　当天，专场招聘会同步在五里岗社区阳光馨区就业综合服务驿站举办，池州市10余家重点企业到场与求职者面对面洽谈。活动充分发挥“人社+综合服务驿站”优势，把岗位信息送到群众家门口，提供岗位匹配、政策咨询、劳动维权等“一站式”服务。

　　威宁自治县与池州市将以此次合作为契机，建立健全信息共享、定期会商、联合服务机制，持续拓展协作领域、提升协作实效，全力营造稳就业、保民生的良好氛围，为两地经济社会高质量发展注入强劲动力。