威宁四举措开展新任干部任前教育培训
作者:王军 时间:2014-06-09 阅读:307
本报讯(通讯员 王军) 近日,威宁采取学、看、谈、写四项举措,开展了新任科级干部任前教育培训暨警示教育活动, 45名新任科级领导干部参加了培训。
学习廉洁从政知识。县委组织部、县纪委(监察局)和县人民检察院对新提拔任用的领导干部进行廉政教育、警示教育和任前教育培训,并且对新任领导干部在新的岗位上应该如何做新时期好干部提出了建议和要求。通过廉政教育、警示教育和任前教育培训,让新上任的领导干部,在上任前充分理解和把握领导干部要做什么、不能做什么。
看警示教育专题片。组织新提拔任用的领导干部观看由县人民检察院精心挑选的既有警示教育作用,又有正面廉政教育效果,同时有与教育对象密切相关的专题片。通过“看警示教育专题片”,运用实例说纪论法,让新提拔任用的领导干部在即将上任的关键时刻,看到腐败者的下场和忏悔,给他们一次心灵的“震撼和洗礼”,从而教育引导他们秉公用权,廉洁从政,筑牢拒腐防变的思想道德防线。
面对面谈心谈话。县委组织部对新提拔任用的领导干部进行一对一谈话,给他们传授方法、指出不足、明确要求,让他们在提拔的高兴之余冷静下来,深刻认识到权力是把双刃剑,必须审慎用权、廉洁自律。
撰写教育培训心得体会。要求参加教育培训的新任领导干部撰写心得体会。通过写心得,谈谈自己的看法,把教育培训的感受用文字记录下来,随时反省自己。