威宁“三个努力”做好 服务期满志愿者就业服务工作
作者：朱莹 时间：2015-01-16 阅读：209
本报讯（通讯员 朱莹） 近年来，随着“西部计划”志愿者队伍的不断发展壮大，服务期满志愿者人数日益增多，服务期满志愿者就业问题日益凸显，面对威宁尚未就业的服务期满志愿者，团县委三个步骤为服务期满志愿者就业服务工作努力。
努力宣传，为服务期满志愿者就业营造积极氛围。大学生西部计划志愿者在思想品质、吃苦精神和工作能力方面有较大的优势，在交际与工作上也有一定的经验。通过宣传西部计划志愿者的优势，为企事业在招聘新人员选择服务期满志愿者创造有利条件。
努力引导，拓宽服务期满志愿者就业渠道。服务期满的志愿者拥有普通高校毕业生不具备的基层工作经验优势，团县委通过思想引导，鼓励服务期满志愿者继续攻读硕士研究生、自主创业、留任基层工作、进入中小型企业等方式积极拓宽就业渠道。
努力协调，争取服务期满志愿者政策上的扶持。经团县委和县人力资源和社会保障局协调，凡是在威宁服务期满志愿者自愿创业的，县人力资源和社会保障局按照按相关文件精神提供小额贷款和培训；凡是办理失业登记证的威宁服务期满志愿者，县人力资源和社会保障局可提供一定公益性岗位。