六桥街道通过“三按月”考核增加社区（村）干部待遇

　　本报讯（通讯员　王江礼）　近日，六桥街道通过“三按月”考核增加社区（村）干部待遇，同时也提高了社区（村）干部干工作的积极性。

　　据了解，六桥街道在不扣罚社区（村）干部县财政工资的前提下，街道办事处每月拿出3万元对社区（村）“三按月”综合考核总分在178分以上的社区（村）干部进行奖励，每增加1分，奖励该社区（村）干部每人10元，以此类推。通过“三按月”考核，社区（村）干部每月可多领到300到1000元。