威宁全力推进教育事业加快发展
作者：李际龙 时间：2016-07-28 阅读：234
本报讯（通讯员 李际龙） 今年来，威宁牢牢把握办人民满意教育的总要求，紧紧围绕“新两基”和实现小康社会发展目标，坚持“守底线、走新路、重扶贫、强服务、提质量、普十五”的办学思路，按照学前教育要“扩”、义务教育要“特”、高中教育要“优”、职业教育要“专”、高等教育要“好”的要求，全力推进教育事业加快发展。
全力保障教育优先发展。县委、县政府坚持教育优先发展不动摇，把教育作为拔穷根、扶民生的治本之策和富民强县的最大民生工程，制定并落实教育发展优先规划、教育工作优先研究、教育资源优先安排、教育经费优先保障、教育困难优先解决、教师待遇优先落实的“六个优先”原则。将教育工作纳入全县经济社会发展总体规划，建立完善教育优先发展保障制度，每年压缩不低于8%的行政经费用于支持教育。实行党政第一把手亲自抓教育制度，县委常委会、县长办公会定期听取教育工作汇报，定期研究和解决教育发展中存在的重大问题；县委政府主要领导多次深入学校现场办公，解决学校存在的实际困难与问题。
抢抓机遇改善办学条件。抢抓国家实施薄弱学校全面改造、省人民政府大力实施教育“9+3”计划和“4+2”教育突破工程以及省委书记挂帮威宁的新机遇，大力推进教育基础设施建设，切实改善办学条件。实施总投资1.69亿元的标准化农村寄宿制学校建设66所，涉及99个单体项目，其中竣工7个，主体完工10个；实施学前教育工程项目23个，已完工6个，基础施工23个；实施“全面改薄”项目169个，已完工47个，主体完工13个；全面启动烂尾工程30个；实施总投资3.89亿元的农村寄宿制攻坚工程286个；投资8500万元，为359所学校修建围墙、218所学校修建挡土墙、267所小学修建校门、225所小学修建警务室，新增安全围墙21.25万米，有效确保了校园安全。
不断加强教师队伍建设。争取政策支持，积极补充新任教师，通过特岗教师招聘、事业单位工作人员招聘等多种渠道，新招聘教师1097名，其中特岗600名、高中教师292人、中职教师110人、幼儿教师80人、特校教师15人，教师队伍不断壮大，有效缓解教师缺编矛盾。狠抓业务培训，坚持将教师培训工作列入教育事业发展长期规划和年度工作计划，严格落实学校公用经费5%用于教师业务培训规定，组织开展各类研讨培训2558人次、外出培训635人次、送教下乡2950人次，各类培训达2万余人次。全面落实山区教师生活补助政策，激发教师工作积极性，县财政对乡镇（街道）所在地学校教师每人每月补助200元，对村校及教学点以及部分边远乡镇学校教师每人每月补助300元。努力改善教师生活条件，积极争取项目筹措资金，为农村学校修建教师周转房，切实为教师工作、生活提供便利，启动实施总投资714万元的教师周转房建设项目23个。（下转三版）