2018-01-25

　　实施“三个预控”逐步优化结构，科学制定发展党员计划。县委组织部印发了《关于在脱贫攻坚一线大力发展党员的实施意见》“1+3”文件（威组发〔2017〕4号），通过“三个预控”（数量预控、结构预控、标准预控）要求40个党委（党工委），在2018至2022年每个村（社区）每年至少培养发展１名40岁以下、高中以上文化程度的年轻党员，5年内至少培养发展1名女性党员，解决全县党员队伍老龄化严重、女性党员比例偏低、文化水平不高等突出问题。

　　坚持“三个注重”切实把握发展党员重点。对照政治坚定、道德高尚、作风优良、能力过硬、廉洁自律5个方面20条标准进行严格把关，注重把农村各类能人、优秀的外出务工人员、乡镇优秀年轻干部职工发展成为党员。

　　通过“三访三看”发掘优秀人才。围绕脱贫攻坚的需要，拓宽视野，通过“三访三看”（访本人、看境界，访实绩、看能力，访群众、看口碑），主动发现和识别农村优秀人才。

　　建立“一项制度”防止“近亲繁殖”。建立党支部书记直系亲属入党报告制，凡确定党支部书记直系亲属为入党积极分子前，党支部以书面形式向党委（党工委）进行书面报告，党委（党工委）派出考察组考察了解并在党支部公示5个工作日，未经党委（党工委）考察公示并作出批复同意的，一律不得确定为入党积极分子。

　　据悉，2017年威宁在脱贫攻坚一线发展党员713名，同比增长44.6%。