县法院“三措并举”开展干警执法业绩档案建设
作者：周远松 时间：2012-10-23 阅读：304
本报讯（通讯员 周远松） 为认真贯彻落实县委政法委《关于在全县政法机关开展建立政法干警执法业绩档案试点工作的通知》精神，完善执法考核机制，切实提高法院司法公信力，县人民法院“三举措”开展干警执法业绩档案建设。
注重实效。研究制定了《威宁县人民法院关于建立干警执法业绩档案制度的实施意见》，按照执法业绩档案建设的各项要求，结合各工作部门和各执法岗位实际，明确执法业绩档案的格式、内容、标准、范围、考核方式，把规范和推进执法业绩档案建设作为深入推进公正廉洁执法的有利契机，让执法业绩档案建设与案件、信访、人事、纪检监察等工作有机结合起来。从源头上解决执法不规范的问题，推进执法水平的提高，进一步提升法院司法公信力。
努力创新。在机制构建、日常监控、考核业绩、信息化建设等方面，创新思路，创新举措，及时总结好经验、好做法，及时研究解决工作中遇到的问题，努力推动执法业绩档案建设工作科学发展。目前，我院案件已基本录入集案件管理、执法监督、执法档案于一体的“法院案件综合信息管理系统”，不久将实现执法工作与执法考评、执法监督的紧密衔接。
强化管理。将规范和推进干警执法业绩档案建设工作列入部门和执法干警年终工作目标考核范围，对落实情况进行专项监督检查。严格落实责任制，确保各项任务落到实处。