2018-02-07

　　大力实施人才工作政策。多次召开人才工作专题会议，深入研究人才引进、培养、使用等工作措施，解决人才工作中的重大问题。组织召开了人才工作领导小组专题会议，为全县简化程序引进15名专业技术人才，并为引进优秀人才发放了慰问金、人才津贴和住房补贴，共发放资金70余万元。同时，利用新闻媒体广泛宣传人才政策，及时总结推广好的人才工作做法和经验，制作完成2部人才扶贫专题宣传片，积极向市级及以上媒介发送稿件10余篇，利用“阳光党建”栏目等平台，对引进的优秀人才进行专访，为引进的优秀人才营造良好的舆论氛围。

　　大力实施“圆梦小康专家行动计划”。通过建立专家对口帮扶基地、搭建“三农”咨询平台、组织学校医院和人才团队结对帮扶等多种形式，积极开展专家基层活动。目前，全县共有282名专家参与“圆梦小康专家行动计划”，开展培训225场（次），累计培训18750人（次），为基层办理实事或解决基层难题1670个，支持帮助产业基地52个，推广新技术、新品种、新方法41个，结成产学研联盟2个，转化科技成果10个，帮助落实项目30个，帮助落实资金182万元，帮助脱贫4312人。

　　大力实施“乡土人才扶贫带富计划”。通过分类认定乡土人才，从资金、项目、用地等方面加大乡土人才扶持力度，搭建乡土人才扶贫带富平台，推进乡土人才发挥作用，带动贫困群众脱贫致富。已分类认定1321人，开展技术培训527次1321人，创建创业示范基地21个，共有1699名乡土人才参与到全县结对帮扶工作中，对7991户贫困户实施了结对帮扶，为农村农民解决就业12785人；为乡土人才提供创业担保贷款5300万元，为乡土人才创办的农业合作社或农业企业实施的科技项目158个，为乡土人才创业审批用地5025亩。

　　深入开展“人才扶贫示范点”打造。紧紧围绕“人才扶贫、示范带动”主题，启动开展了人才扶贫示范乡镇的创建工作，打造创建了3个人才扶贫示范乡镇、5个示范村、5个示范点。通过分类打造，重点突出农村致富能手示范带动、返乡农民工创业带富、农技人员领办创办发展项目等示范典型，示范带动成效明显。