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2012-03-07

我县“归类管理”加强非公企业发展型党组织建设

作者:卯旭峰 时间:2012-03-07 阅读:395


  本报讯 为扎实推进基层组织建设年活动和非公企业发展型党组织建设,我县紧紧围绕抓好企业发展型党组织建设、促进企业经济快速发展的目标,坚持一手抓党建、一手抓管理和服务,实行“归类管理”,扎实推进全县非公企业党组织建设工作。
  根据非公企业从业情况、分布特点、各部门职能和业务联系情况,建立全县非公企业党建工作指导组,下设煤矿、洗选、建筑、工程监理、五里岗工业园区、农业合作经济组织、果、蔬、私立医院、自主经营药房(店)、餐饮行业、城乡客、货运、物流、非煤矿产品开采(加工)、其它非公有制工业企业(中型、大型、规模以上)九个企业党建工作职能组,根据各类非公企业所属主管部门及业务联系实行“归类管理”,负责所辖非公企业党建工作,切实担负起对各类非公企业党组织组建、管理和指导的职责。
  据了解,我县按照“归类管理”的办法,对已注册的非公企业实行逐一登记造册,组织专人进行全面调查,掌握从业人员的总体情况,摸清党员人数和相关情况。通过组织企业查找党员、内部发展、外部招聘等方式发展壮大党员队伍,帮助“口袋党员”、“隐形党员”主动亮明身份找组织,建立和完善党员档案。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,制订非公企业发展党员工作规划,按建党对象与发展新党员1:4的比例要求,适时举办建党对象培训班,加大对非公企业入党积极分子的培养。并把企业中层以上管理人员和技术骨干、大学毕业生等作为重点对象,加强培养和考察,重点发展,优先发展。鼓励已建立党组织的非公企业支部主动发展党员,充分发挥工会、共青团和妇联等群众组织的优势,做好“推优”工作,及时把职工中的优秀分子吸收到党内来,特别是把符合入党条件的企业工会主席、共青团负责人和企业中层以上管理人员及技术骨干列为重点发展对象,优先发展。
  对于暂不具备建党组织条件的非公企业,我县按照行业相近、地域相连的原则,采取村企联建、企企联建等方式,建立联合党组织,按照标准培养、发展党员,使党组织和党员成为非公企业发展的推动者、创先争优的实践者。将技术骨干培养为合格党员,为企业持续健康发展凝聚合力;将青年党员培养为技术骨干,为企业发展提供人才支撑;将党员骨干培养为优秀管理者,为企业引领行业先锋打造优秀团队。 (卯旭峰)