2018-05-16

　　强化组织保障。该街道及时成立由党工委书记任讲习所所长，分管领导任副所长，其他班子成员及部门负责人为讲习员的组织机构，同时，街道社区讲习所成立由支部书记或第一书记任所长，社区两委成员及退休教师、农村致富带头人、专业合作社负责人、农民讲师、农技人员以及“土专家”“田秀才”和各种先进典型人物为讲习员的组织机构，共组建街道和社区讲习员87人，为该街道开展各类讲习活动提供了人才支撑和组织保障。

　　强化阵地建设。该街道讲习所设立在街道办事处会议室，社区讲习所统一设立在社区活动阵地会议室，做到讲习所有牌子、有制度、有讲习员、有资料、有计划、有纪录、有效果。

　　强化讲习内容。整合多方资源，注重讲习实效，更多地满足农村产业发展需求和不同群体创业需要。采用“菜单”式科学制定课程表，合理调配讲习员，重点从党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，中央、省委、市委、县委关于脱贫攻坚的一系列重大决策部署和会议精神，各级各部门关于脱贫攻坚的政策措施、典型模范、经验做法及取得成效，各种常用性的法律法规，特色种植业技术，特色养殖业技术，小微企业经营管理，传统美德，社会公德，职业道德，居民公约，健康常识，五城同创等方面开展讲习，更多地丰富讲习内容，满足社区居民各类需求。

　　强化宣传多样性。充分利用微信群、QQ群、短信群发以及专题讲座、宣传栏、现场讲解等形式开展集中讲习和流动讲习，采用板凳会、群众会、居民小组会、支部党员会、居民代表会等方式，为活动的深入开展营造声势和氛围。同时挖掘先进，树立典型，及时总结推广活动中的好经验、好做法，让群众知晓相关政策和致富技能，转变部分群众“庸、懒、等、靠、要”思想，形成了“讲、习、争、拼、挤”的脱贫攻坚浓厚氛围。

　　强化讲习督查考核。为积极有效开展讲习活动,逐步建立完善讲习长效机制，明确联系社区领导加强督促指导，确保活动有序开展，做出实效，每月会同其他工作一并考评，坚决杜绝形式主义和走过场。

　　强化讲习创新。该街道自开展讲习以来，积极探索“三边讲习”模式，采取话家常、说经验、讲政策、聊脱贫的方式进行。通过开展“三边”讲习，打破了统一时间、统一地点的固定模式，更能及时解决群众在生产生活中遇到的困难和问题，让更多群众参与到讲习活动中来，获得更多的知识，为更多群众打开了脱贫致富的新思路，使讲习活动真正成为助推脱贫攻坚的有效载体和抓手。