2020-04-16

　　结合街道实际，制定考核机制。为切实提高脱贫攻坚工作成效，该街道主动思考，积极探索，通过召开党政联席会、座谈会等会议研究部署，结合实际制定下发了《六桥街道脱贫攻坚期社区以上干部职工脱贫攻坚工作实绩考核实施细则》，建立了奖惩机制，层层压实工作责任，为有效推进脱贫攻坚工作提供坚强后盾。

　　注重警示教育，筑牢思想防线。该街道通过召开街道干部大会整顿作风，学习中央、省、市、县各级暗访督查中发现问题的通报、扶贫领域违纪案件等文件，敲响思想警钟，营造风清气正的工作氛围，并对街道脱贫攻坚下沉干部的督查巡察和出勤情况进行通报，不断强化党员干部的纪律意识，提高工作执行力，树牢责任意识。

　　严肃执纪问责，扩大震慑作用。该街道采取明查暗访、随机抽查、专项检查、每月考核等方式，对近期县委巡回督战组督战六桥街道发现有明示牌填写不规范、连心袋更新不及时、软件资料不完善等问题，该街道纪工委组织开展脱贫攻坚工作集体约谈，对涉及问题的8名责任人按照《六桥街道脱贫攻坚考核实施细则》进行集中约谈，切实做到扶贫领域问题立查立改，推动扶贫工作务实、脱贫过程扎实、脱贫结果真实。