返回

2020-08-24

小海镇从“破”入手 抓党建促脱贫

作者:李芬 夏丽娟 时间:2020-08-24 阅读:222


   近年来,小海镇以“大党建”为抓手,从党性淬炼、配强“头羊”、入村走访三个方面探索基层党组织建设,聚焦抓党建促脱贫,提高脱贫攻坚质量,提升全面小康成色。
 
党性淬炼,破除攻坚思想窠臼
 
  基层党组织是贯彻落实党中央决策部署的“最后一公里”,是带领群众脱贫致富的坚强战斗堡垒。为更好地亮身份、明责任。小海镇聚力抓好党员干部党性淬炼。
  2019年以来,小海镇旨在通过党支部书记讲党课、三会一课、新时代大讲堂学习等,提升党员干部的政治素养、提升党支部的凝聚力。让政治教育浸润时代色彩,理论与实践结合,鼓励党员干部向脱贫攻坚战中涌现出来的先进典型学习,让基层党组织成为党员教育的“大课堂”、凝聚群众的“吸铁石”。
  2019年以来,该镇通过组织驻村第一书记参加县级培训123人次,组织村干部培训416人次,提高了干部的作战能力,提升了干部政治素养;通过板凳会、院坝会,组织群众培训460余次,提高了群众对政策的知晓率,激发脱贫攻坚内生动力。
 
配强“头羊”,破除组织队伍涣散
 
  支部强不强,关键看头羊。在县级部门选派驻村第一书记的基础上,小海镇精心研判,精准施策,为51个村(社区)选优配强党支部书记。为增强支部书记的作战能力,提高村干部作战水平、精准攻坚打法,增强组织培训力度,2019年以来,共组织培训党支部书记37人次。
  小海镇积极探索党建新途径,注重通过配强支部“头羊”,引导党支部建设。拓宽村干部选拔渠道,注重选树典型。将有闯劲、敢干事、能干事的“土专家”、“田秀才”从群众中挖掘出来,参与村务管理。2019年以来,小海镇脱贫攻坚工作中涌现出了程宗能、李寿贤等优秀的党支部书记;张飞跃、程爱华等为民服务、带民致富的土专家;在毕业大学生、退役军人、务工返乡农民工中,挖掘出程军志、李文华等优秀人才,作为小海镇村干部后备力量重点培养。
 
入村走访,破除责任意识淡薄
 
  为了巩固脱贫攻坚成果,在脱贫攻坚收官战中增强责任意识,小海镇注重在脱贫攻坚总攻战中做好防控监测,以党建为引领,坚持问题导向,展开拉网式大走访、大排查。
  制定排查方案,成立全排全查工作领导小组,凝聚攻坚合力,确保全排全查工作彻底、细致、深入。全镇干部职工、各级下沉帮扶干部、村组干部携手组织教育、医疗系统相关人员进村入户。坚持“户户见面”,坚持“问、看、核、算”相结合,制定时间表,压紧压实攻坚责任。从住房、医疗、教育、饮水、收入、脱贫形象等10个方面彻底细致深入排查,详细记录排查情况,及时反馈。 
  督促村(社区)对照问题清单进行立查立改,核查问题整改效果。举一反三,从根源上杜绝类似问题再出现,提高群众满意度,提升脱贫攻坚质量。