2022-07-26

　　专家“下沉送训”，答疑解惑促提升。威宁县精准分析各单位行政执法事项和行政执法中存在的问题，分层次分行业，有针对性地“送训上门”。目前已组织专家轮流到综合行政执法、市场监管等重点行政执法单位和有关乡镇开展培训5批次，培训人员400余人次，帮助解答法律问题40余个。

　　骨干“跟班实训”，体悟交流强基础。威宁县建立行政执法单位定期选派业务骨干到县司法局跟班实训制度。跟班人员从县直行政执法部门、有关乡镇部门选派，每期跟班培训3-4人，时长不少于3个月。目前，第一批3名跟班学习人员已到位开展工作，今后将从应急管理、交通运输、文广等执法部门选派业务骨干到县司法局跟班实训。学习主要内容为行政法律法规和案卷评查、卷宗规范、法制审核等方面。跟班人员脱离原单位原岗位，纳入县司法局行政执法监督股统一管理，学习方式主要包括跟班自学、集中授课、现场办案、交流研讨等，学习期满要撰写心得体会和学习总结并经考核合格方可返回原单位从事行政执法协调监督工作。

　　下一步，威宁县委组织部、威宁县司法局将用三个月的时间，对所有行政执法部门、乡镇（街道）的领导班子成员、一线执法人员、法制审核人员进行一次全覆盖轮训，通过手把手教，切实提升干部的法治思维和依法行政能力，为平安威宁、法治威宁建设提供有力的队伍保障。