2023-07-24

　　本报讯（记者　罗喜贵　邓威）　7月20日，县委干部人才“组团式”帮扶工作领导小组会议暨帮扶工作座谈会召开，县委书记胡敬斌出席会议并讲话。他强调，要深入学习贯彻习近平总书记关于新时代人才工作的新理念新战略新举措，全面贯彻落实中央和省市关于干部人才“组团式”帮扶工作的部署要求，表彰先进典型，强化示范引领，以有力举措培养、引进、用好、留住人才，全力打造人力资源开发高地，为建设各民族共同团结奋斗、共同繁荣发展社会主义现代化新威宁提供坚强的人才支撑。

　　县委副书记、县长邓林主持会议，县委常委、组织部部长、统战部部长王涛，县委常委、县委办公室主任丁现利，县委常委、副县长丁力，县政府副县长朱达聪参加会议。

　　胡敬斌指出，各级帮扶干部人才扎根威宁、建设威宁、奉献威宁，始终活跃在经济发展的主战场、乡村振兴的第一线、科技创新的最前沿，威宁大地处处洒下了广大人才埋头苦干、奉献社会的辛勤汗水，处处闪耀着广大人才开拓创新、勇创大业的智慧光芒，为威宁的改革发展倾注了大量心血、作出了重要贡献。近年来，县委县政府大力实施人才强县战略，全县干部人才“组团式”帮扶工作组织体系不断完善、服务质量切实优化、帮扶质效全面提升、经验得到广泛认可，干部人才“组团式”帮扶工作大踏步前进。

胡敬斌强调，要深化思想认识，全面增强做好干部人才“组团式”帮扶工作的责任感使命感，对标对表中央和省委、市委部署要求，狠抓工作落实，全力推动干部人才“组团式”帮扶不断取得新成效。要聚焦重点任务，坚持问题导向，搭建协作平台，抓实科技特派员帮扶，加强人才帮带培育，切实提升帮扶实效。要加强组织保障，压实工作责任，建立工作机制，强化考核评价，确保全县干部人才“组团式”帮扶各项任务落地落实。

　　胡敬斌要求，各级各类专家和人才要切实转变思想观念，胸怀国家大局和人生格局，努力在事业的驿道和驿站上实现人生价值。要用好团队与领军人物之间的“头雁”效应关系，加强领军人才选树培育，强化示范引领作用发挥，提升团队凝聚力和战斗力。要不断提升“心安之处是吾乡”的思想境界，增强主人翁意识，不断在工作岗位上发光发热。要把科研成果转化为产业化、市场化的现实生产力，成为实现群众增收致富的重要途径。要发挥干部人才“师带徒”“传帮带”作用，建立完善长效工作机制，促进年轻干部成长。各级各部门要虚怀若谷，敞开胸怀、放开眼界，以更加开放的格局、更加宽广的胸襟、更加包容的环境，注重“请进来”与“走出去”相结合，努力让各类人才在威宁大地上各尽其才、各美其美、美美与共。

　　邓林主持会议时强调，全县上下要紧紧围绕县委决策部署，抢抓帮扶机遇，高效整合力量，切实把政策红利转化为发展动能。要积极学习借鉴发达地区先进理念和管理经验，着力打造一支带不走、能战斗、过得硬的乡村振兴人才队伍。要加强探索创新，注重总结提炼，强化宣传引导，在全县上下营造关心支持“组团式”帮扶工作的浓厚氛围。要用心用情做好服务保障，推动形成八方才俊合力建设新威宁的“强磁场”，着力构建全社会互动互融的人才工作“大格局”。

　　会议还宣读了《中共威宁县委 威宁县人民政府关于命名威宁县首批领军人才的决定》，为获命名的首批领军人才颁发了证书，受表彰代表进行了发言，并听取了有关部门工作开展情况汇报。

　　县委干部人才“组团式”帮扶工作领导小组成员单位党委（党组）和各乡镇（街道）党委（党工委）主要负责同志及全县首批领军人才和教育、医疗、科技三项帮扶人员参加会议。