2024-04-19

记者　赵庆能　赵伟

在小海镇松棵村蔬菜种植基地，祖贵东在指导群众种植蔬菜。

　　功以才成，业由才广。人才是第一资源，创新驱动实质是人才驱动，发展新质生产力，归根结底要靠创新人才，只有让高水平的“第一资源”春潮涌动，才能厚植经济社会高质量发展沃土。

　　近年来，威宁深入实施“人才强县”战略，全面聚焦人才“外引+内育”，壮大人才群体、创造竞争优势，把人才的“关键变量”转化为加快形成新质生产力的“最大增量”，为推动威宁社会经济高质量发展注入“源头活水”。

 

 

　　“我今天是专程来找马主任的……”

　　“你说的是7次脑针治疗，让语言发育障碍患儿开口说话那个马主任？”

　　走进威宁县中医医院针灸推拿科，远远就闻到了浓浓的草药香，前来求医的患者在诊室门口排起长队，大家一边交流，一边等待。

　　人们口中的马主任是该科室主任马越，1997年大学毕业以来，长期在湖北工作，擅长运用宫氏脑针疗法、传统针灸等诊疗技术及中医药辩证治疗各类疑难杂症。

　　2020年9月，威宁县通过“四不唯”人才引进政策，马越被引进到县中医医院工作，并主持成立针灸推拿科，在发挥好中医传统的“帮传带”的同时，通过“请进来教，走出去学”等方式，不断为威宁医疗领域从业人员拓宽视野、启迪思想，提高技术水平，增长知识和才干。

　　“我在临床教学中，既注重经典传承，又注重发展创新，始终以患者需求为导向，以解决临床实际问题为目标，大家都成长得比较快。”马越说。

　　经过3年的发展，科室已经有22名技术精湛的医务人员，周边县、市，甚至云南、四川、湖北、浙江等地求医问药的患者纷至沓来。

　　人才在创造和发展新质生产力中具有重要作用，威宁始终将引才聚才摆在重要位置，积极摸清人才底数、人才需求，通过精准引才，一批批业内佼佼者聚集威宁。

　　种下梧桐树，引得凤凰来，如何让一只只远道而来的“金凤凰”在威宁扎根落户？威宁深入落实引才优惠、招录招聘、创新创业资助、税收支持、高层次人才津贴、职称评聘激励、人才政治待遇“七大留才工程”，全面提供才能施展平台，解决后顾之忧，打造县域人才集聚新高地。

 

 

　　做好人才工作，“外引”解一时之忧，“内育”则是活水长流。威宁在深入推进“科教兴国”战略、做好青少年素质教育、职业教育的同时，把广袤的土地变身“田间大学”“人才沃土”，培育和集聚更多的“土专家”“田秀才”，带领技艺传承、带强产业发展、带动群众致富，为新质生产力提供“智”力支持。

　　“大家种菜的时候，要注意深度，不要让泥土盖到菜心……”

　　春风拂面，走进小海镇松棵村蔬菜种植基地，农户们趁着凉爽天气，抢抓农时开展白菜种植，随处可见忙碌的身影。农技专家祖贵东行走在田间地头，指导群众科学种植。

　　祖贵东是威宁县农业农村局蔬菜产业发展中心农业技术推广研究员，满怀一腔热忱的她，自1994年参加工作以来，30年如一日，把田间变成“大学”，默默耕耘果树和蔬菜技术研究推广工作，曾荣获“全国巾帼建功标兵”，成为威宁县首批县管专家。

 　　“作为一名农技人员，田间地头就是我的学堂和舞台，在田间的摸索中去发现，又让新的东西在地头绽放光彩。”祖贵东说，只有扎根三农一线，通过不断的实践，才能掌握农技真理。

　　在不断的实践中，祖贵东带领团队建成新品种、新技术试验示范基地累计2000余亩，累计筛选优良品种50余个，推广种植面积20余万亩。

　　如今，威宁像祖贵东一样成长于“田间大学”的“土专家”“田秀才”群体日益壮大，他们扎根在基层，行走在田间，通过自己过硬的本领，为壮大村集体经济、促进群众增收致富、推动乡村振兴持续发热。

　　在一系列措施的加持下，威宁处处出焕发着尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好气氛，充分激发人才的主动性、积极性、创造性，让各类人才在加快高质量发展中永葆“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风，护航新质生产力之花在中国式现代化威宁实践中绚丽绽放。